AI SENSI DELLA L.R. 31/98, A SEGUITO DELLA DEFINIZIONE PERIODICA DELLE DOTAZIONI ORGANICHE, LA DIREZIONE GENERALE DELL'AMMINISTRAZIONE COMPETENTE IN MATERIA DI PERSONALE, SULLA BASE DEGLI ELENCHI NOMINATIVI DEL PERSONALE, DISTINTO PER QUALIFICHE E PROFILI PROFESSIONALI E DISTRIBUITO PER STRUTTURE: |
Accerta il numero dei posti vacanti nelle dotazioni organiche di ciascuna direzione generale, distinti per qualifiche e profili professionali e per sedi di servizio accerta la quantità di personale in esubero in ciascuna direzione generale, distintamente per qualifiche e profili professionali e per sedi di servizio e predispone l'elenco nominativo di tutti i dipendenti appartenenti a qualifiche e profili professionali che presentino esubero Circa 49% degli utenti ha risposto correttamente |
Risposta tratta da : Diritto della Regione Sarda Regione Sardegna Quiz - Concorso per titoli ed esami per l'assunzione a tempo indeterminato di 57 dirigenti |
di seguito le risposte errate:
Accerta il numero dei posti vacanti nelle dotazioni organiche di ciascun Assessorato, distinti per qualifiche e profili professionali e per sedi di servizio accerta la quantità di personale carente in ciascuna direzione generale, distintamente per qualifiche e profili professionali e per sedi di servizio e predispone un elenco nominativo di tutti i dipendenti appartenenti a qualifiche e profili professionali che presentino domanda di esonero
Accerta il numero di quanti posti sono disponibili in ciascuna direzione generale, distinguendo le qualifiche professionali e le sedi di servizio accerta la quantità del personale mancante, per profili professionali e sedi di servizio, predispone un elenco nominativo di quanti presentino domanda di trasferimento