Indicare quale tra i seguenti è un corretto criterio al fine della differenziazione dei livelli di performance (comma 2, art. 19, D.Lgs. 150/2009). |
Il 50% è collocato nella fascia di merito intermedia, alla quale corrisponde l'attribuzione del 50% delle risorse destinate al trattamento accessorio collegato alla performance individuale. Circa 69% degli utenti ha risposto correttamente |
Risposta tratta da : Ordinamento del lavoro alle dipendenze delle P.A. Comune di Roma Quiz - Procedura selettiva pubblica per il conferimento di n.10 posti nel profilo professionale di Funzionario Economico-Finanziario - Categoria D (posizione economica D1) - Famiglia Economico-Amministrativa e Servizi di Supporto |
di seguito le risposte errate:
Il 30% è collocato nella fascia di merito bassa, alla quale non corrisponde l'attribuzione di alcun trattamento accessorio collegato alla performance individuale.
Il 50% è collocato nella fascia di merito alta, alla quale corrisponde l'attribuzione del 50% delle risorse destinate al trattamento accessorio collegato alla performance individuale.
Il 40% è collocato nella fascia di merito intermedia, alla quale corrisponde l'attribuzione del 60% delle risorse destinate al trattamento accessorio collegato alla performance individuale.