Cosa ha previsto il D.L. n. 185/2008 per gli apprendisti sospesi o licenziati? |
Ha introdotto, in via sperimentale, una prestazione di disoccupazione a favore dei lavoratori in possesso della qualifica di apprendista alla data di entrata in vigore del decreto e con almeno tre mesi di servizio al momento della sospensione o del licenziamento, presso l'azienda interessata dalla crisi. Solo 30% degli utenti ha risposto correttamente |
Risposta tratta da : Diritto del lavoro e Legislazione sociale INPS Quiz - Concorso pubblico, per esami, a 108 posti nei ruoli del personale amministrativo dell'INPS, area funzionale C, posizione economica C3 |
di seguito le risposte errate:
Ha introdotto, in via sperimentale, una prestazione di disoccupazione a favore dei lavoratori in possesso della qualifica di apprendista alla data di entrata in vigore del decreto e con almeno cinque mesi di servizio al momento della sospensione o del licenziamento, presso l'azienda interessata dalla crisi.
Ha abolito, l'indennità ordinaria di disoccupazione a favore dei lavoratori in possesso della qualifica di apprendista dalla data di entrata in vigore del decreto.
Ha incrementato, in via sperimentale, il periodo di godimento dell'indennità di disoccupazione a favore dei lavoratori in possesso della qualifica di apprendista alla data di entrata in vigore del decreto da 80 a 120 giorni indipendentemente dal servizio prestato.